消毒送餐、云培训家政平台或从2C到2B

消毒送餐、云培训家政平台或从2C到2B

　　 谈到家政，许多人的k22印象或许只有狭义的保姆和月嫂。在影响下云育儿嫂悄然“转型”，商务楼里的白领成为了它们的新客户。

　　 因影响，上海家政行业供需双降。有报道称，今年受影响，“悦管家”面向家庭的订单损失超过%。为此，该平台选择转型为商户消毒、订餐。

　　 短短一周，就通过快速的反应，凭借优质的家政培训资源，育儿感及培训学校，建立了数十个0人以上的学习群，并顺利上线高级家政师、高级育婴师两大线日开课的k22天，就受到了1000多名家政服务人员的学习，目前已陆续推出了5期线上课程，累计在线多人。

　　 北京唐顿世家高端家政创始人兼CEO陈哲表示，“线上培训课程，不仅解决了期间家政服务人员不能参加线下培训的问题，也为结束后家政服务人员的返岗奠定了技能基础。”

　　 早期，由于原因，“外地育儿嫂无法到岗，消费端育儿嫂难找”这种现象，所导致的用工荒、用工难问题，是众多行业都有爆发的共性问题，但同时也是暂时现象，没有特别的破局方法，只能随着缓解而逐步解决。

　　 目前，这种问题已经得到了相当的缓解，只是家政服务由于是“到家”业务，还要渡过一段“缓冲时间”。

　　 为此，在线家政平台早早地就在思考解决途径。如目前到家的核心战略就是实现业务在线到家将雇主、家政人员从线下引导到线上，实现招聘、面试、签约全部在线化。

　　 保姆复工本身是在于线下环境，特别是和各个具体地点的现状息息相关，业务在线化并不会带来实际上的缓解。

　　 只是随着的缓解，保姆业务逐步恢复到节前的状态过程中，通过在线连接，尽快的让供需双方能够互相找到，尽可能多的缩短寻找的“距离”。

　　 其利好主要是更好的解决供需矛盾，让用户和家政之间能够达成快速对接，并且让更多垂直家政业务，能通过长尾效应更好的获客。

　　 真正要大发展，需要在线平台通过长尾能够让过去传统家政业务所无法达成的姿势变成现实，而成为自己的护城河。

　　 这种特殊形式云育儿嫂能够生存下来的关键依然是苦撑待变，等待缓解后家政行业全方位的复工复产。

　　 结束后，家政行业暂时也不会有大的变化，逐步恢复发生前的常态而已，受到的影响而发生行业质变的可能不大。

　　 因影响，上海家政行业供需双降。有报道称，今年受影响，“悦管家”面向家庭的订单损失超过%。为此，该平台选择转型为商户消毒、订餐。

　　 短短一周，就通过快速的反应，凭借优质的家政培训资源，育儿之累及培训学校，建立了数十个0人以上的学习群，并顺利上线高级家政师、高级育婴师两大线日开课的k22天，就受到了1000多名家政服务人员的学习，目前已陆续推出了5期线上课程，累计在线多人。

　　 北京唐顿世家高端家政创始人兼CEO陈哲表示，“线上培训课程，不仅解决了期间家政服务人员不能参加线下培训的问题，也为结束后家政服务人员的返岗奠定了技能基础。”

　　 早期，由于原因，“外地育儿嫂无法到岗，消费端育儿嫂难找”这种现象，所导致的用工荒、用工难问题，是众多行业都有爆发的共性问题，但同时也是暂时现象，没有特别的破局方法，只能随着缓解而逐步解决。

　　 目前，这种问题已经得到了相当的缓解，只是家政服务由于是“到家”业务，还要渡过一段“缓冲时间”。

　　 为此，在线家政平台早早地就在思考解决途径。如目前到家的核心战略就是实现业务在线到家将雇主、家政人员从线下引导到线上，实现招聘、面试、签约全部在线化。

　　 保姆复工本身是在于线下环境，特别是和各个具体地点的现状息息相关，业务在线化并不会带来实际上的缓解。

　　 只是随着的缓解，保姆业务逐步恢复到节前的状态过程中，通过在线连接，尽快的让供需双方能够互相找到，尽可能多的缩短寻找的“距离”。

　　 其利好主要是更好的解决供需矛盾，让用户和家政之间能够达成快速对接，并且让更多垂直家政业务，能通过长尾效应更好的获客。

　　 真正要大发展，需要在线平台通过长尾能够让过去传统家政业务所无法达成的姿势变成现实，而成为自己的护城河。

　　 这种特殊形式云育儿嫂能够生存下来的关键依然是苦撑待变，等待缓解后家政行业全方位的复工复产。

　　 疫情结束后，家政行业暂时也不会有大的变化，逐步恢复疫情发生前的常态而已，受到疫情的影响而发生行业质变的可能不大。