丧偶式育儿的解决之道

丧偶式育儿的解决之道

　　 很多人常把“希望法律管管”挂在嘴边，可是法律真的什么都能管吗?近日，有媒体报道，江苏将立法反对“丧偶式”育儿，家长拒绝辅导孩子或被计入征信。新闻中提到，11月19日，《缺偶式育儿》在江苏省十三届人大常委会第六次会议上被提交审议，省人大内务司法委员会委员莫宗通在《缺偶式育儿》的说明中提到，制定本条例其实是回应全社会加快家庭教育立法愿望的实际行动。

　　 引起舆论的是其中一条：父母双方应当共同履行对未成年子女的家庭教育义务，不得以离异或者其他理由拒绝履行。一方开展家庭教育，另一方应当予以配合。对于父母不履行家庭教育义务，孩子可以向学校、居委会以及相关单位或组织求助，相关单位和组织应当及时处理。

　　 目的：随着社会的发展，城市化进程的加快，生活的快节奏化让越来越多的家长无暇顾及子女，使得很多子女由于缺少家人沟通陪伴而引发各种抑郁、价值观扭曲等问题。因此，江苏省这一举措为了能够扭转社会中的一些失范行为，其出发点是值得我们肯定的。

　　 积极意义：这一规定的出台，一方面会引起家长对于亲自教育孩子与孩子沟通的重视，从而引发更多父母的反思;另一方面，这是从法律层面对这一问题做了硬性要求，更具强制性，确实能够在一定程度上保证了父母去利用更多的时间陪伴孩子。

　　 存在的问题：但是，这一规定也存在很大的问题：k22，无论是回家陪伴父母还是多陪伴孩子，这都是属于道德层面的。不能因为道德的弱化，就用法律来进行约束。因为法律是k22层级的约束，是一个底线。第二，这一规定在实施过程中也是存在困难的，难以去量化。比如，到底家长怎样才算是教育和陪伴孩子，是每天两小时，还是一星期两到三天。这在实施和确定过程中都是存在问题的。第三，父母无法陪伴孩子大多是由于工作繁忙、工作压力大等问题，出于无奈。这样硬性规定以后，势必会增加家庭的压力，反而降低家庭幸福感，引起大多数家长的不满，从而违背这一规定的初衷。

　　 对策：因此，我认为针对于解决“丧偶式”育儿这一问题，可以从以下几个方面来考虑：首先，可以家校联合，学校可以利用节假日多开展亲子活动，增进父母与孩子之间的互动，促进他们的缺偶式育儿也要落实好带薪休假，切实保证员工的休假时间，这样父母才有更多的机会去教育和陪伴孩子。再次，发挥媒体的作用，大力宣传亲情教化的回归，比如利用公益宣传片等方式倡导父母在空余时间尽可能多陪伴孩子，少一些没必要的社交活动。最后，创新教育方式，比如可以有家庭留言板，可以让孩子在留言板上说出自己的想法，父母在留言板进行回复。也可以有每月陪伴小愿望，父母可以去帮助孩子实现等这些方式来增进彼此的了解与沟通。k22